Bewatec lanserar hjärtstartarutbildning och HLR-medvetenhetsprogram för att förbättra medarbetarnas färdigheter i akuta räddningsinsatser

Varje år inträffar cirka 540 000 fall av plötsligt hjärtstopp i Kina, i genomsnitt ett fall per minut. Plötsligt hjärtstopp inträffar ofta utan förvarning, och cirka 80 % av fallen inträffar utanför sjukhus. De första vittnen är vanligtvis familjemedlemmar, vänner, kollegor eller till och med främlingar. I dessa kritiska ögonblick kan det avsevärt öka chanserna till överlevnad att erbjuda hjälp och utföra effektiv HLR under de fyra gyllene minuterna. Den automatiska externa defibrillatorn (AED) är ett oumbärligt verktyg i denna nödinsats.

För att öka medvetenheten och förbättra de anställdas kompetens inom akuta insatser vid plötsligt hjärtstopp har Bewatec installerat en hjärtstartare i företagets lobby och organiserat utbildningar. Professionella utbildare har introducerat och utbildat de anställda i HLR-tekniker och korrekt användning av hjärtstartare. Denna utbildning hjälper inte bara de anställda att förstå hur man använder hjärtstartare utan förbättrar också deras förmåga att utföra självräddning och ömsesidig räddning i nödsituationer, vilket minskar trycket på sjukvårdssystemet.

Utbildningspass: Undervisning i HLR-teori och praktik

Den första delen av utbildningen fokuserade på teoretisk kunskap om HLR. Utbildarna gav detaljerade förklaringar om vikten av HLR och de korrekta stegen för att utföra den. Genom engagerande förklaringar fick de anställda en tydligare förståelse för HLR och lärde sig om den viktiga principen om "gyllene fyra minuter". Utbildarna betonade att det är avgörande att vidta akuta åtgärder inom de första fyra minuterna efter plötsligt hjärtstopp för att öka chanserna till överlevnad. Detta korta tidsfönster kräver en snabb och lämplig respons från alla i en nödsituation.

Demonstration av hjärtstartare: Förbättra praktiska färdigheter

Efter den teoretiska diskussionen demonstrerade utbildarna hur man använder hjärtstartaren. De förklarade hur man slår på apparaten, placerar elektroderna korrekt och lät apparaten analysera hjärtrytmen. Utbildarna gick också igenom viktiga tips om användning och säkerhetsåtgärder. Genom att öva på en simuleringsdocka fick de anställda möjlighet att bekanta sig med de olika stegen, vilket säkerställde att de kunde behålla lugnet och använda hjärtstartaren effektivt under en nödsituation.

Dessutom betonade utbildarna bekvämligheten och säkerheten med hjärtstartaren och förklarade hur enheten automatiskt analyserar hjärtrytmen och avgör nödvändig åtgärd. Många anställda uttryckte förtroende för att använda hjärtstartaren efter den praktiska övningen och insåg dess betydelse inom akutvård.

Förbättra självräddning och ömsesidiga räddningsfärdigheter: Bygga en säkrare arbetsmiljö

Detta evenemang hjälpte inte bara anställda att lära sig om hjärtstartare och HLR, utan stärkte också deras medvetenhet och förmåga att reagera på plötsligt hjärtstopp. Genom att förvärva dessa färdigheter kan anställda agera snabbt i en nödsituation och spara värdefull tid för patienten, vilket minskar risken för dödsfall på grund av plötsligt hjärtstopp. Anställda uttryckte att dessa färdigheter i akuta insatser inte bara ökar säkerheten för individer och kollegor utan också bidrar till att minska belastningen på hälso- och sjukvårdssystemet.

Framåtblick: Kontinuerligt öka medarbetarnas medvetenhet om nödsituationer

Bewatec har åtagit sig att skapa en säker och hälsosam arbetsmiljö för sina anställda. Företaget planerar att göra hjärtstartar- och hjärt-lungräddningsutbildning till ett långsiktigt initiativ, med regelbundna sessioner för att förbättra medarbetarnas kunskaper och färdigheter inom akutberedskap. Genom dessa insatser strävar Bewatec efter att främja en kultur där alla i företaget är utrustade med grundläggande kunskaper inom akutberedskap, vilket bidrar till en säkrare arbetsmiljö.

Denna AED-utbildning och HLR-medvetenhetsprogram har inte bara utrustat de anställda med viktig livräddande kunskap utan också byggt upp en känsla av trygghet och ömsesidigt stöd inom teamet, vilket förkroppsligar företagets engagemang att "ta hand om liv och säkerställa säkerheten".